迎面挑戰(zhàn)  抓住機(jī)會  提升競爭力

    “未來機(jī)會很多，讓我們一起努力！”10月15日，長城開發(fā)召開2015年第三季度經(jīng)營報告會。長城開發(fā)總裁鄭國榮攜經(jīng)營班子出席會議，并作代表發(fā)言。經(jīng)營班子成員在會上對事業(yè)部和職能部門的匯報作補(bǔ)充及總結(jié)。
    隨著馬來西亞和泰國兩地工廠的建成，長城開發(fā)真正走在了國際化發(fā)展的道路。鄭國榮在發(fā)言中強(qiáng)調(diào)，公司各中央職能部門要多支持異地及海外工廠，各方面工作都要逐漸走向國際化，例如相關(guān)文件、部分宣傳品不僅要雙語呈現(xiàn)，還應(yīng)適當(dāng)增加馬來文和泰文，保障在長城開發(fā)所有工廠都能傳承延續(xù)一樣的企業(yè)文化，擁有一樣的企業(yè)氛圍。
   “在座各位就是公司核心競爭力。”提及公司發(fā)展所面對的挑戰(zhàn)及機(jī)會，鄭國榮說道，每一位員工都有長處、短處，在工作中相互揚長避短，強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊合作，則可以最大地提升競爭力，再加上領(lǐng)導(dǎo)層的決策和領(lǐng)導(dǎo)，將可以較好地幫助公司繼續(xù)發(fā)掘新的業(yè)務(wù)。“未來機(jī)會很多，讓我們一起努力！”
    目前長城開發(fā)共有十個事業(yè)部，業(yè)務(wù)分布于深圳、蘇州、惠州、東莞、馬來西亞、泰國等地工廠，相互之間差異較大，所面臨的機(jī)會和挑戰(zhàn)也各不相同。例如率先完成年度業(yè)績目標(biāo)的計量系統(tǒng)事業(yè)部在做好產(chǎn)品及銷售的同時，也要在軟件系統(tǒng)應(yīng)用方面有所突破；同樣擁有不錯業(yè)績的醫(yī)療產(chǎn)品事業(yè)部要主動行動，提高生產(chǎn)效率，并積極發(fā)掘真正的醫(yī)療器械方面的客戶；自動化設(shè)備事業(yè)部雖是朝陽產(chǎn)業(yè)，要學(xué)會隨機(jī)應(yīng)變，同時要不斷引進(jìn)人才；不少硬盤磁頭制造商倒閉，如何走出“夕陽產(chǎn)業(yè)”的束縛是計算機(jī)與存儲事業(yè)部要思考的，在危機(jī)中看到機(jī)會，仍舊專注技術(shù)和質(zhì)量，爭取成為行業(yè)獨大的企業(yè)。
    除了各業(yè)務(wù)，長城開發(fā)深感“安全也是生產(chǎn)力”。2012 年長城開發(fā)成功舉辦了“安全年”活動，以“深化安全理念，保持持續(xù)健康發(fā)展”為主題，積極開展活動，做到了“安全理念得到全面推廣，安全生產(chǎn)保障有力”。鄭國榮在會議最后也著重強(qiáng)調(diào)了安全的重要性，各事業(yè)部、各工廠需加強(qiáng)安全防范和巡查工作，切實保障公司和員工的安全。
    會議持續(xù)一上午，共有十個事業(yè)部和八個職能部門做相關(guān)匯報，員工代表逾300人出席會議。